Татаасын тодорхойлолт гэдэг нь захиргааны байгууллага татаасын эцсийн хэмжээг тогтоож, улмаар төлбөрийн нэхэмжлэл гаргах шийдвэр юм. Энэ нь шагналын дараа хийгддэг бөгөөд хэмжээ нь нөхцөлт хэвээр байна.
Агуулгын хүснэгт
Хууль эрх зүйн үндэслэл
Захиргааны ерөнхий хуулийн 4.2-р гарчиг нь татаасыг зохицуулдаг. 4:29 болон түүнээс хойшхи зүйлүүд нь шагналтай холбоотой, 4:42 болон тогтоолын дараа хамаарах зүйл. 4:46-р зүйлд татаасыг шагналын дагуу тодорхойлно гэж заасан боловч үйл ажиллагаа явагдаагүй эсвэл бүрэн хийгдээгүй, үүрэг хүлээгээгүй, буруу мэдээлэл өгсөн, эсвэл шагнал буруу байсан бөгөөд хүлээн авагч мэдэж байсан эсвэл мэдэх ёстой байсан тохиолдолд доод түвшний тодорхойлолтыг зөвшөөрдөг. 4:48 болон 4:49-р зүйлүүд нь шагнал болон тогтоолыг хүчингүй болгох, өөрчлөх асуудлыг 4:49-р зүйлийн дагуу таван жилийн хугацаатай зохицуулдаг. 4:57-р зүйлд үндэслэлгүйгээр төлсөн дүнг таван жилийн дотор нөхөн төлөх эрх мэдэл олгосон.
Энэ нь практик дээр хэрхэн ажилладаг вэ
Хариуцлага шийдвэрлэх үүрэгтэй. Шагнал олгох шийдвэрт тодорхойлолтын өргөдөлд ямар баримт бичиг хавсаргах ёстойг заасан байдаг: үйл ажиллагааны тайлан, санхүүгийн тайлан, заримдаа аудиторын мэдэгдэл. Төслийн явцад зардлыг үйл ажиллагаатай нь холбоотойгоор мөрдөхийн тулд бүртгэл хөтлөх ёстой. Европын татаас нь цаашид нэмэлт шаардлага тавьдаг бөгөөд олон жилийн дараа залруулга хийж болно.
Хаана буруу болж байна
Төслийн явцад хүлээн авагчид зөвшөөрөл авахгүйгээр төлөвлөгөөнөөсөө хазайдаг бөгөөд үүний дараа зардлын нэг хэсэг нь хамаарахгүй болдог. Хоёр дахь алдаа бол цагийн хуваарь гаргах явдал юм. Гуравдугаарт, тодорхойлолтын өргөдлийг хожимдуулж гаргадаг бөгөөд энэ нь өөрөө тодорхойлолтыг бууруулах үндэслэл болдог.
Холбогдох нэр томъёо
Энэхүү шийдвэр нь эсэргүүцлийн мэдэгдэлд нээлттэй захиргааны шийдвэр бөгөөд татаасын нөхцөлийг агуулсан бодлогын дүрэмтэй холбогдоно.
Шийдвэр гаргах эсвэл нөхөн төлбөр авах асуудалтай тулгарч байна уу? Манай захиргааны хуульчид хамгаалалтыг явуулдаг.
